PARE Podcast “Avameelselt inimeste juhtimisest”

PARE Podcast #109 Arvamusfestival 2025 Tööelu ala: Kuidas juhtida riiki? Visiooni põhjal? Väärtuste põhjal? 17.06.2026 1h 20min

8.-9. augustil 2025 toimus Paide Vallimäel Arvamusfestival. PARE, Eesti Töötukassa ja Tööinspektsioon juhtisid käsikäes Tööelu ala. 9. augustil kell 18.30-20.00 toimus arutelu “Kuidas juhtida riiki? Visiooni põhjal? Väärtuste põhjal?”. Tööelu ala võtsime kokku riigijuhtimise teemadel ja rääkisime juhtimise tasakaalust. Kas tugev visioon õigustab üleolevat käitumist või kas väärtuspõhine juhtimine saab toimida ilma selge suunata? Kuidas tagada juhtimine, mille pärast ei peaks häbi ...

PARE Podcast #108 Kaasamine või konkurentsieelis? Tõde neuromitmekesisusest 29.05.2026 31min

PARE podcasti avalikus salvestuses, mis toimus seekordsel PARE konverentsil, on külalisteks IF Kindlustuse Balti personaliüksuse juht Grete Kotkas ja IF Kindlustuse HR partner ja mitmekesisuse valdkonna juht Mari Ahnefer. Selles episoodis tuleb juttu neuromitmekesisusest ja muu hulgas sellest, kuidas juhte oma töötajaid rohkem märkama saada. PARE podcast on ka Apple podcastis ja Spotifys podcastide all leitav. Märksõnadeks “Avameelselt inimeste juhtimisest‪”. Saatejuht: Kai Saard, ...

PARE Podcast #107 55+ tööturg: kas kogemus maksab või mitte? 13.05.2026 52min

PARE podcasti avalikus salvestuses, mis toimus seekordsel PARE konverentsil, on külalisteks Töötukassa teenuste osakonna juhataja Liina Võsaste ja tööelu asjatundja ning Kuldse Liiga easõbraliku tööandja projektijuht Peep Peterson. Kas tööjõupuudus sunnib meie organisatsioone mõtteviisi muutma? Kas 55+ vanuses töötaja ongi lahendus tööjõupuudusele? Neile küsimustele selle ausas vestluses vastuseid otsitigi. PARE podcast on ka Apple podcastis ja Spotifys podcastide all leitav. Märksõnadeks ...

PARE Podcast #106 Tervisekäitumine tööl: mida andmed tegelikult näitavad? 29.04.2026 51min

PARE podcasti avalikus salvestuses, mis toimus seekordsel PARE konverentsil, on külalisteks If Kindlustuse Balti isikukahjude osakonna juht Kadri Puna ja Tervise Arengu Instituudi teadusdirektor Kaire Innos. Selles sisukas ja ausas vestluses arutleme, kuidas on meie tervisekäitumine viimaste aastatega muutunud ja mis saab siis, kui me jätkame samas vaimus. Mõnusat kuulamist! PARE podcast on ka Apple podcastis ja Spotifys podcastide all leitav. Märksõnadeks “Avameelselt inimeste juht...

PARE Podcast #105 Tööohutus: kohustus või konkurentsieelis? 15.04.2026 50min

Selles PARE podcasti episoodis arutleme, kas tööohutus on lihtsalt paratamatu kohustus või hoopis organisatsiooni konkurentsieelis. 28. aprillil tähistatava ülemaailmse tööohutuse ja töötervishoiu päeva valguses võtame luubi alla, kuidas tööohutus mõjutab juhtimist, organisatsioonikultuuri ja äritulemusi laiemalt. Külas on SOL Balticsi Baltikumi kestlikkuse ja äriarenduse juht Evely Gorobinski, kellega räägime ausalt ja praktiliselt tööohutuse rollist tänapäeva organisatsioonides. Puudutame ...

PARE Podcast #104 Arvamusfestival 2025 Tööelu ala: Kas kiirustades elad kauem? 02.04.2026 1h 26min

8.-9. augustil 2025 toimus Paide Vallimäel Arvamusfestival. PARE, Eesti Töötukassa ja Tööinspektsioon juhtisid käsikäes Tööelu ala. 9. augustil kell 16.30-18.00 toimus arutelu “Kas kiirustades elad kauem?”. Arutelus aitasid tööpsühholoogid mõista, miks töötajad seavad tööandja ootused või saadava tulu oma elust ja tervisest ettepoole. See ei puuduta ainult tootmist ja ehitust, vaid ka kontoritööd, kus kiirustamine võib samuti põhjustada eluaegseid tervisekahjusid. Kuidas kujundada tö...

PARE Podcast #103 Arvamusfestival 2025 Tööelu ala: Disainime tööd! 13.03.2026 1h 26min

8.-9. augustil 2025 toimus Paide Vallimäel Arvamusfestival. PARE, Eesti Töötukassa ja Tööinspektsioon juhtisid käsikäes Tööelu ala. 9. augustil kell 14.30-16.00 toimus arutelu “Disainime tööd!”. Tööturg peab muutuma personaliseeritumaks. Juttu tuli takistustest, mis praegu pärsivad töökohtade disainimist. Samuti jagati näiteid, kuidas tööandjad on praegustes tingimustes leidnud nutikaid ja paindlikke võimalusi töökohtade disainimiseks. Kes paneelis arutlesid? 📌Kaidi Kask (end...

PARE podcast #102 Personalijuht küberturbe eesliinil 06.03.2026 46min

Selles episoodis on külas Mihkel Kukk KPMG-st ning koos saatejuhi Kai Saard-iga räägime küberturvalisusest veidi teise nurga alt – personalijuhtimise vaatest. Juttu tuleb sellest, millised AI ja IT trendid praegu organisatsioone mõjutavad ning mida tähendab personalitiimidele uus regulatsioon NIS2 Directive. Arutame, miks küberturvalisus ei ole enam ainult IT-teema, millised HR-protsessid tegelikult luubi alla satuvad ning kuidas luua päriselt toimivat turbekultuuri, mitte lihtsalt “kohustus...

PARE Podcast #101 Arvamusfestival 2025 Tööelu ala: Kas kõik on kiusamine? 20.02.2026 1h 27min

8.-9. augustil 2025 toimus Paide Vallimäel Arvamusfestival. PARE, Eesti Töötukassa ja Tööinspektsioon juhtisid käsikäes Tööelu ala. 9. augustil kell 12.30-14.00 toimus arutelu "Kas kõik on kiusamine?" Arutelu keskendus noorte ja mitmekesiste tiimide juhtimisele ning personaliseeritud juhtimise piiridele. 1️⃣ Mis eristab eetilist ja ebaeetilist juhtimist? 2️⃣ Kuidas mõjutab juhi rolli tajumine tiimi dünaamikat? 3️⃣ Miks hea juht ühes organisatsioonis ei pruugi olla tajutav...

PARE podcast #100 Hea juhtimise kuu | a mis riigisektor asjast arvab 02.02.2026 51min

Veebruaris toimub Eestis midagi esmakordset – PARE kuulutab koos Eesti Tööandjate Keskliidu, ICF Estonia ja Ärilehega välja hea juhtimise kuu. Fookuses on inimeste juhtimise kvaliteet ning küsimus, mida tähendab hea juhtimine ajal, mil otsused sünnivad surve all, infot on vähe ja vastutus suur. Hea juhtimise kuu avapodcastis kohtuvad poliitiline ja mittepoliitiline juht, et rääkida ausalt ja selgelt heast inimeste juhtimisest riigijuhtimise kontekstis. Juttu tuleb juhi väärtustest ja piirides...

PARE Podcast #99 Arvamusfestival 2025 Tööelu ala: Juhi võim versus töötaja julgus 29.01.2026 1h 27min

8.-9. augustil 2025 toimus Paide Vallimäel Arvamusfestival. PARE, Eesti Töötukassa ja Tööinspektsioon juhtisid käsikäes Tööelu ala. 9. augustil kell 10.30-12.00 toimus arutelu "Juhi võim versus töötaja julgus". 🎯 Miks töötajad ei räägi, kuigi juht kinnitab, et uks on avatud? Kas juht juhib teadlikult või lihtsalt täidab positsiooni? Kuidas mõjutab juhi emotsionaalne vanus juhtimiskvaliteeti? 💡 Rääkisime töötajate allasurutud häälest, psühholoogia kasutamisest juhtimises ning piirist siira toe...

PARE podcast #98 Kas personalijuhtimine kasvatab juhte? 14.01.2026 53min

Selles episoodis räägivad BeMore Superfoodsi tegevjuht Kirti Kooser ja Lido Eesti tegevjuht Helena Laus ausalt oma teekonnast rollidesse, kus vastutus ei ole enam toetav, vaid äri eest otseselt kandev. Juttu tuleb sellest, millised personalijuhtimises omandatud oskused päriselt juhtimist toetavad, millised ootused uues rollis purunevad ning mis hinnaga tuleb karjääripööre. Arutleme, kas personalijuhtimise taust on juhi jaoks eelis või piirang, millal on õige hetk edasi liikuda ning mida peaks...

PARE Podcast #97 Arvamusfestival 2025 Tööelu ala: Töökius otse laval 19.12.2025 1h 29min

8.-9. augustil 2025 toimus Paide Vallimäel Arvamusfestival. PARE, Eesti Töötukassa ja Tööinspektsioon juhtisid käsikäes Tööelu ala. 8. augustil kell 18.00-19.30 toimus arutelu "Töökius otse laval". 🎯 Arutasime, millal on tegemist töökiusamisega ja millal tööandja legitiimsete ootustega. Läbi lühietenduste ja arutelude avasime töökiusu teema emotsionaalseid ja praktilisi kihte. Aitasime mõista, kust jookseb piir – millal muutub töökeskkond vaenulikuks ja millal on lihtsalt tegemist tavapäras...

PARE podcast #96 Lihtsus inimeste juhtimises: tean küll, aga ei tee 08.12.2025 47min

Miks on nii, et juhid teavad, milline hea juhtimine välja näeb, kuid igapäevases praktikas pöörduvad ikka vanade harjumuste juurde? Selles PARE podcastis räägivad juhtimiskoolitajad ja coach’id Ruti Einpalu ja Raimo Ülavere sellest, miks teadmised ei muutu automaatselt käitumiseks, kuidas stress ja tulekahjud röövivad juhtidelt tahtejõu ning millist rolli mängivad keskkond, kultuur ja enesejuhtimine. Uurime, millised väikesed, järjepidevad sammud aitavad lihtsusel inimeste juhtimises pärisel...

PARE podcast #95 Tagasiside: hirmust harjumuseks 25.11.2025 46min

Selles PARE podcasti saates „Tagasiside: hirmust harjumuseks“ räägime, kuidas muuta tagasiside loomulikuks ja toetavaks osaks igapäevasest töökultuurist. Stuudios on SOL Balticsi Eesti tegevjuht Priit Sipelgas ja personalijuht Anu Tõkke, kellega arutleme, kuidas juhid ja personalitiimid saavad koos kujundada keskkonna, kus ausus ei tekita pinget, vaid toetab arengut. Mõnusat kuulamist! PARE podcast on ka Apple podcastis ja Spotifys podcastide all leitav. Märksõnadeks “Avameelselt inimeste juh...

PARE Podcast #94 Arvamusfestival 2025 Tööelu ala: Õpiamps kui osa tööst 10.11.2025 1h 31min

8.-9. augustil 2025 toimus Paide Vallimäel Arvamusfestival. PARE, Eesti Töötukassa ja Tööinspektsioon juhtisid käsikäes Tööelu ala. 8. augustil kell 16.00-17.30 toimus arutelu "Õpiamps kui osa tööst". 🎯 Tuli juttu sellest, kuidas aitavad õpiampsud töötajal kasvatada professionaalsust ja tööandjal saada töötajate oskusi võimalikult tõhusal viisil vajalikule tasemele. 💡 Paneelis jagati elulisi ja häid näiteid sellest, kuidas organisatsioonid on õpiampse rakendanud. Samuti tuli juttu ajakoha...

PARE Podcast #93 Arvamusfestival 2025 Tööelu ala: Kas töötaja on alati nõrgem osapool? 31.10.2025 1h 32min

8.-9. augustil 2025 toimus Paide Vallimäel Arvamusfestival. PARE, Eesti Töötukassa ja Tööinspektsioon juhtisid käsikäes Tööelu ala. 8. augustil kell 14.30-16.00 toimus arutelu "Kas töötaja on alati nõrgem osapool?". Kuidas olukorrad, kus töötajad ei ilmu tööle või võtavad ootamatult haiguslehe, mõjutatavad tööandjat, eriti sektorites, kus lihttööjõud on hädavajalik, nagu klienditeenindus ja puhastusteenindus? Kas kaugtöö võimaldab tööandja süsteemi ära kasutada? Juttu tuleb ka...

PARE podcast #92 Pilt ütleb rohkem kui CV 15.10.2025 48min

Mis tunne on olla töökeskkonnas, kus saad päriselt olla sina ise – koos oma tätoveeringute, eheduse ja eripäradega? Seekordses PARE podcastis arutavad Häirekeskuse peadirektor Kätlin Alvela ja PARE projektijuht Janeli Normet, miks välimus on tööelus endiselt nii kõnekas teema ja kuidas juhid saavad toetada julgusekultuuri. Kas välimus võib olla tugevuse märk – või hoopis takistus? Mõnusat kuulamist! PARE podcast on ka Apple podcastis ja Spotifys podcastide all leitav. Märksõnadeks “Avameelsel...

PARE Podcast #91 Arvamusfestival 2025 Tööelu ala: Kes koristab?! 25.09.2025 1h 30min

8.-9. augustil 2025 toimus Paide Vallimäel Arvamusfestival. PARE, Eesti Töötukassa ja Tööinspektsioon juhtisid käsikäes Tööelu ala. 8. augustil kell 12-13.30 toimus arutelu "Kes koristab?!". Mis on tänase tööjõuturu vajadus? Kuidas saada üle välistööjõu hirmudest ja vähendada odava tööjõu sissetoomisega kaasnevaid riske? Meie ajalooline koorem hoiab meid skeptilisena võõra ees, kuid oleme olukorras, kus me olemasoleva tööjõuga enam hakkama ei saa. Miks me kardame välistööjõudu? Kes paneeli...

PARE podcast #90 Tervislik töökultuur – rohkem kui jooga ja banaanid 15.09.2025 54min

Seekordses PARE podcasti episoodis võtame luubi alla heaolu ja heaolukultuuri organisatsioonides. Mis on heaolu tegelikult - kas see tähendab vaid tervislikke snäkke ja kontorisse toodud treeningvahendeid? Meil on külas Kristiina Tamm, Stebby turundusjuht ja Ott Pluum, Stebby kommunikatsioonijuht, kellega arutame: - kuidas on nende organisatsioonis kujunenud heaolukultuur, - milliseid väljakutseid on tulnud ületada, - miks juhtkonna eeskuju on kriitilise tähtsusega, - kuidas vältida, et ...